Ветеран труда что необходимо для получения звания

Теперь можно законно получить звание Ветеран труда с помощью грамоты

В 2016 году было принято решение изменить условия для получения ветеранского звания, они стали несколько сложнее. Прямая причина – новый регламент учета наград.

Если ранее было достаточно официального знака поощрения от государственного учреждения либо органа, то сейчас не каждая награда дает право на получение знака отличия. Согласно статистике, самая распространенная форма поощрения сотрудников – это грамота. И она часто является предметом спора с органами социальной защиты вследствие присвоения ветеранского звания.

Поэтому расскажем, как посредством грамоты можно стать Ветераном труда, и что для этого нужно еще. Это звание ввели относительно недавно.

Еще в Советском Союзе была медаль «Ветеран труда», однако получение оной никак не сказывалось на материальном благосостоянии граждан, то есть она не давала льгот, привилегий либо денежных выплат. Общий регламент получения и правовой статус награды закреплен в ФЗ от 12 января 1995 года «О ветеранах».

Под ветеранами понимаются лица, которые были награждены за долголетний и добросовестный труд, имеющие ветеранское звание. Присвоение этого звания имеет практическое значение, потому что ветеранское удостоверение позволяет пользоваться немалым списком льгот, получать денежные выплаты от государства. Присваивают на основании ФЗ «О ветеранах».

Гражданин может пользоваться всеми льготами, вне зависимости от региона проживания.

Кроме общего стажа трудовой деятельности – 20/25 лет, мужчины и женщины соответственно, для получения требуется наличие Почетной грамоты от Президента России либо ведомственной награды за трудовые заслуги (и этот вариант наиболее реальный).

Получить ветеранское звание можно с помощью только той грамоты, которая учреждена федеральными органами власти в качестве специализированного основания для получения знака отличия.

В число государственных органов, которые могут выдавать такие грамоты, позволяющие потом получить ветеранское звание, относят:

• Любые министерства федерального уровня.
• Прокуратура России, Следственный комитет.
• Судебный департамент, находящийся при Верховном суде России.
• ФСИН, ФСБ и др.
• Российская гвардия.
• Счетная палата России.
• Управление по делам Президента.

Имеется условие – грамота должна быть включена в список наград ведомственного значения, которые дают право на получение ветеранского звания. Однако в последнее время сложилась определенная судебная практика, которая позволяет интерпретировать это условие в более широком смысле, если сравнивать с позицией органов социальной защиты. Так, недавно Верховным судом было признано, что гражданке с наличием Почетной грамоты Минздрава неправомерно отказали в получении звания.

Она обратилась с грамотой в отделение социальной защиты, но звание так и не получила. Поощрение произошло в 2016 году, а в список наград ведомственного значения такая грамота вошла в 2017 году. И только в Верховном суде гражданке удалось доказать, что она вправе претендовать на получение награды Ветеран труда.

Суд посчитал, что на момент вручения грамоты, она входила в перечень ведомственных наград. И таким способом поощряются работники здравоохранительной системы за долгий и добросовестный труд. Действительно, грамота была внесена в список только в 2017 году.

Но и до этого времени отсутствовали основания, позволяющие признать, что это не особый ведомственный знак отличия. Также следует учесть, что в самом приказе Министерства здравоохранения о включении грамоты в число поощрений, которые позволяют претендовать на ветеранское звание, не указано, что он распространяется только на тех, кого наградили после издания приказа. Многими субъектами России утверждаются грамоты регионального значения.

На основании знака отличия граждане получают льготы только на определенной территории.

Но и условия проще, если сравнивать с федеральными наградами.

В большинстве случаев для регионального звания достаточно Почетной грамоты от главы региона либо других органов. Таким образом, чтобы получить ветеранское звание посредством грамоты, необходимо подтвердить, что она выдана уполномоченным органом либо выступает официальной ведомственной наградой.

Уполномоченным органом по присвоению звания является социальная защита.

Поэтому нужно обращаться в УСЗН. Требуются такие документы:

1. 2 фотографии 3 на 4;
2. документы, которые подтверждают трудовой стаж (предоставление трудовой книжки, выписок из архивов, справок с прошлых мест работы и пр.);
3. документ, который подтверждает награждение грамотой.
4. документ, который подтверждает личность обратившегося человека (паспорт);

В среднем процедура оформления занимает месяц.

© 2013-2023

Как получить звание ветеран труда в 2023 году и можно ли получить без наград?

Пособия ФСС » Ветеранам труда Правительство Российской Федерации старается всесторонне поддерживать достойный уровень жизни граждан, которые отработали продолжительный срок на пользу государства.

Оформить льготные привилегии для ветеранов трудовой деятельности считается возможным, только имея удостоверение, указывающее на продолжительность стажа и статус пенсионного возраста. Звание присваивается как женщинам, так и мужчинам. Законодательная база Достаточно много граждан РФ, уходя на пенсию, получают статус и льготные преимущества ветерана труда.

Обусловлено это тем, что многие начинают официально трудиться достаточно рано, и продолжают трудовой стаж достаточно долго.

Помимо пенсионных выплат и льготных поощрений федерального значения, некоторые из них присваивают почетный знак, медаль, губернаторская грамота, или иные награды, тем гражданам, кто имеет право на получение их. Именно такие люди, со значительным стажем работы, получают статус ветерана трудовой деятельности. На сегодняшний день, все вопросы про порядок и условия получения звания, а также все предоставляемые льготы регулируются следующим законодательным пактом: Федеральный законопроект №5 «О ветеранах» (статья 7 и 22) – чётко фиксируется требуемый стаж для получения статуса, а также предусмотренные местные меры соцподдержки, присущие именно данной категории ветеранов труда.

Документацию на оформление такого статуса рассматривается исключительно от граждан России. Для получения статуса иностранцем, ему потребуется получить российское гражданство. Если таковое отсутствует, то стать ветераном трудовой деятельности не положено в России.

Кому может быть присвоено звание и сколько лет нужно отработать?

Критериями при присвоении звания ветерана труда являются:

1. Рабочий, имеющий отметку ведомственной наградой за труды (благодарность от министерства, медали, знаки, благодарственное письмо от Министерства, губернатора или президента, имеющие правительственную награду за труд);
2. Наличие общего стажа должно быть не менее двадцати пяти лет для мужского пола, и не менее двадцати лет у женщин. В этот рабочий стаж может входить пятнадцатилетний стаж на одном предприятии;
3. Страховой стаж не менее пяти лет.
4. Общее количество стажа, должно быть не меньше пятнадцати лет. Помимо этого, данный стаж не должен прерываться, попросту говоря человек должен проработать на одном предприятии не менее пятнадцати лет без увольнения (допускается только повышения в должности).
5. Пенсионер с почетными званиями РФ/СССР;
6. Сотруднику, вышедшему на пенсию и имеющему награды от государства;

С девятнадцатого декабря 2005 года, были приняты корректировки в новый закон, указывающие установление условий права для получения звания в каждом отдельном регионе на уровне местных властей. Льготные преимущества Абсолютно все граждане, которым был присвоен почетный ветеран труда, получают основания на разнообразные льготные преимущества:

1. Возможность перенести НДФЛ на другой срок;
2. Передвижение на транспорте города без оплаты за проезд;
3. Пятидесятипроцентная скидка на оплату услуг ЖКХ;
4. Компенсация расходов на прокладывание газовых труб в жилье;
5. Для работающих пенсионеров, имеющих ветеранство, предполагается отпуск в удобное для ветерана время;
6. Освобождение от налогообложения физического лица.
7. Бесплатное изготовление и установка протезов зубов в стоматологиях, принадлежащих государству;
8. Предоставление лечения в городских клиниках без оплаты;
9. Избавление от налога на имущество;
10. Пенсионные выплаты;

Помимо вышеперечисленных льготных преимуществ, являющихся государственными, региональные власти могут предоставлять свои разновидности льготных привилегий.

Помимо вышеупомянутых, пенсионер, со статусом ветеран труда может получать следующие льготы:

1. Пятидесятипроцентные скидки на оплату стационарного телефона;
2. Добавка к пенсии, производимая ежемесячно и пересчитываемая в сторону увеличения каждый год;
3. Бесплатное посещение санаторно-курортного отдыха один раз в год с оплатой проезда в обе стороны.
4. Передвижение на транспорте пригородных направлений без оплаты за проезд;

Документы для получения ветерана труда Прежде чем обращаться в уполномоченные органы, чтобы получить заслуженный по стажу статус, ветераны должны собрать следующую документацию:

1. Трудовая книжка, с указанным стажем роботы, и её ксерокопия;
2. Если пенсионер претендует на почётный статус, не имея наград – архивная выписка о работе во время ВОВ;
3. Паспорт гражданина РФ и его ксерокопия;
4. Заполненное заявление;
5. Весь список наград, полученных при трудовой деятельности (брать нагрудный знак, грамоту, благодарственное письмо, а также документацию о владении наградами);
6. Если пенсионер еще работает – справка с места работы;
7. Документ, указывающий на размер пенсии и его ксерокопия;
8. Две фотографии 3х4.
9. Пенсионное удостоверение;

При подаче запроса о присвоении ветерана труда официальным представителем кандидата, требуется официальная доверенность и паспорт представителя.

Именно поэтому, для оформления льгот требуется иметь прописку именно там, где проживает получатель, в противном случае требуется оформить временную, или постоянную прописку перед подачей на ветерана труда. После того, как документация принимается, начинается формирование личного дела, а предоставленные документы передаются в специальную комиссию, которая находится в региональном Министерстве.

Заявление рассматривается в течение двух недель (может варьироваться в зависимости от региона), после чего назначается личный визит кандидата (представителя) для оповещения окончательного результата. При отрицательном решении комиссии, такой кандидат получит письменное уведомление об отказе. Данный документ содержит перечень причин, по которым гражданину отказано в присвоении статуса ветерана за трудовые заслуги перед родиной.

Срок ответа при отказе составляет до пяти рабочих дней. Не редко случается, что ветераны не согласны с вынесенным решением.

В таком случае, оспорить присвоение можно в судебном порядке. Если гражданин уверен в том, что ветеранский статус должен быть присвоен, и имеет всю подтверждающую документацию, то судебный процесс имеет смысл. Какие грамоты нужны для получения звания?

Главную роль, для назначения гражданам почётного статуса, являются грамоты, что выдаются определенным структурами:

1. Министерство;
2. И другие государственные службы.
3. Налоговая служба;
4. Научные организации, которые равняют к ведомствам;
5. Государственная архивная служба;

Не учитываются грамоты Открытого Акционерного Общества «Российский железные дороги», но при наличии железнодорожных грамот из Советского союза, есть шанс на положительных исход.

Какая медаль или награда дает право получить статус ветерана труда? Основание имеется и в том случае, когда гражданин имеет орден, или медаль, что выдается следующими государственными органами:

1. Генпрокуратура;
2. Значок почетного донора России.
3. Правительством России;
4. Председателем Конституционного суда;
5. Госдума Федерального собрания;
6. Главой ведомства или Министерства;
7. Государственной администрацией президента;

Не позволяют претендовать на почетный статус медали и дипломы, полученные за спортивные соревнования, получение ученой степени, или звания, а также за участие в выставках народного хозяйства. Можно ли получить почетное звание без наград?

В таком случае, почётное звание получает только тот гражданин, который начал работать в период Второй мировой войны, не достигнув восемнадцатилетия. Однако есть условие: их трудовой стаж должен быть не менее сорока лет для мужского пола, и не менее тридцати пяти лет для женского.

Для того чтобы претендовать на ветерана труда, требуется собрать документы, которые подтвердят, что гражданин работал не на захваченной территории Советского Союза.

Во всех остальных случаях, гражданам потребуются награждения, ордена и прочие вышеупомянутые награды.

Другие нюансы при оформлении почётного ветерана Для людей пенсионного возраста, оформить самостоятельно звание ветерана труда достаточно непросто. Это обусловлено тем, что многие попросту не знают правил и условий оформления ветерана труда. Также, требуется собрать необходимый достаточно объемный пакет документов, что не всегда является простым делом.

Помимо этого, граждане не знают легитимность своих наград, так как ведомств великое множество, но награды не всех из них признаются государственными органами.

Однако это является заблуждением, хотя отдельные награды, полученные в Советском Союзе и дают право претендовать на получение ветерана труда. Верховным судом России было опубликовано объяснение по этому вопросу:

«Данная награда предусматривалась в 1976 году, как моральное стимулирование к работе граждан, а не присуждается, как награда за трудовые заслуги, что не позволяет гражданам, имеющим «Ударника коммунистического труда»

претендовать на звании ветерана труда. Сейчас региональные ведомства вводят свои списки наград, учитывая местные отрасли ведомств.

В Татарстане существует приказ Министерства труда №481, описывающий список наград, которые требуют с кандидатов для получения почётного статуса, а также льготные преимущества для ветеранов этого края. Список региональных льготных преимуществ разнится.

В Москве льготные привилегии вступят в силу сразу после получения звания, а в СПБ вступают в силу только при достижении гражданином пенсионного возраста (мужчины могут пользоваться льготами с шестидесяти лет, а женщины с пятидесяти и никак не ранее). Заключение Органы государственных и местных властей оказывают всестороннюю поддержку для граждан, которые продолжительное время служили на благо родины. Однако не все люди, отработавшие длительное время приравниваются к ветеранам трудовой деятельности.

Для оформления удостоверения, человек должен иметь либо государственные награждения, либо работать со времен ВОВ (с возраста менее восемнадцати лет). Для уточнения точного пакета документов для отдельного региона, легитимных наград точного списка льгот – обращайтесь в местные органы соцзащиты.

Понравилась статья? Поделиться с друзьями:

Ветеранам труда Правительство России оказывает разностороннюю поддержку для престарелых граждан. Одной из разновидностей преференций является право

Ветеранам труда Правительство государства оказывает разностороннюю поддержку слоям населения, которые имеют награды государственного уровня. Таким гражданам Поиск:

1. В каких случаях предоставляется налоговый вычет?
2. Как уехать жить на ПМЖ в США?
3. Проверить очередь на жилье — где и как?
4. Иммиграция в Испанию из России — способы уехать на ПМЖ
5. Как переехать в Финляндию на ПМЖ из России

Рубрики Выберите рубрику Гражданство (11) Компенсации (27) Больничный (14) Беременность и роды (8) По болезни (3) Отпускные (4) Производственные травмы (5) Условия труда (4) Молодая семья (29) Детский сад (6) Жилищные программы (7) Материнский капитал (16) Налоги и законы (27) Законодательная база (9) Налоговые вычеты (6) Налоговые льготы (12) Пенсии (18) По инвалидности (2) По потере кормильца (1) Трудовые (14) Пособия ФСС (53) Безработным (7) Ветеранам труда (7) Военнослужащим (11) Детям (19) Донорам (2) Инвалидам (4) Опекунам (4) Субсидии и льготы (79) Бизнес (6) Военнослужащим (1) Льготы инвалидам (15) Недвижимость (21) Образование (12) Семейные (23) ГОРЯЧАЯ ЛИНИЯ +7 800 505 23 64 © 2023 Posobie.Wiki

Как получить звание ветерана труда в 2020 году?

> > Как получить ветерана труда: сколько лет нужно отработать, какие документы собратьСодержаниеГраждане, десятки лет отработавшие на благо государства, имеют право на получение от него дополнительных привилегий.

В частности их поощряют дополнительными денежными выплатами и расширенным набором льготных услуг. Мы расскажем, как получить звание ветерана труда и с какими препятствиями можно столкнуться в процессе оформления удостоверения.Главным нормативным документом федерального значения, регулирующим процедуру назначения ветеранского статуса, является .

В нем указаны общие условия присвоения звания, сама же процедура оформления с 2005 года находится в компетенции субъектов РФ. Для этого они принимают соответствующие региональные нормативные акты, которые, тем не менее, не должны противоречить основным положениям федерального законодательства.

Например, в столице этот вопрос регулируется постановлением Правительства Москвы №443П от 27.06.2006 г.С Положением о ветеранах труда вашего региона можно ознакомиться на сайте местной администрации. Также данную информацию обязаны предоставить в территориальном органе соц. защиты, так как именно он занимается присвоением статуса.Главный вопрос, интересующий всех претендентов на звание, — сколько лет для этого нужно отработать?

Ответ на него дает ст. 7 закона №5Ф-З, определяющая критерии присвоения ветеранского статуса.

• Гражданам, которые, будучи несовершеннолетними, начали свой трудовой путь в годы ВОВ, для получения звания необходимо иметь страховой стаж от 35 и 40 лет для женщин и мужчин соответственно.
• К лицам, получившим государственные награды за трудовые заслуги до 30 июня 2016 года, предъявляются требования только по страховому стажу (выслуге лет) без отработки определенного количества лет в одной отрасли.
• Гражданин должен быть удостоен почетными государственными званиями Российской Федерации или СССР либо награжден медалями, грамотами или знаками отличия за трудовые заслуги (верную службу).
• Для получения статуса нужен стаж от 15 лет в одной отрасли экономики, а также общий страховой стаж (для военных – выслуга лет) от 25 лет для мужской и от 20 лет для женской части населения.

На региональном уровне могут вводиться и дополнительные основания, по которым звание присваивается при меньшем количестве трудового стажа. Это может быть многодетность, работа в тяжелых и вредных для здоровья условиях, занятость в приоритетных для региона областях экономики и пр.Трудовой стаж должен быть подтвержден соответствующими записями в трудовой книжке и архивными документами.

При его расчете учитываются не только годы профессиональной деятельности, но и следующие периоды:

1. ухода за лицами с ограниченными возможностями (1 группа или ребенок-инвалид);
2. службы в армии;
3. период нахождения в местах лишения свободы с последующим признанием необоснованности обвинения.
4. ухода за престарелыми гражданами старше 80 лет;
5. проживания супруги военнослужащего в местах его службы, в которых отсутствует возможность трудоустройства (не более 5 лет);
6. ухода за ребенком до 1,5 лет (не более 6 лет за всех детей);

У наград также должны быть сопроводительные бумаги, в которых указано, что они были вручены именно этому гражданину.

Сотрудники органов соц. защиты не имеют права при оформлении статуса ветерана труда учитывать документально неподтвержденные медали и знаки отличия.Еще один важный момент – получать звание могут только российские граждане. Даже если иностранец проработал в России много лет и имеет награды за трудовую деятельность, при отсутствии гражданства РФ статус ветерана труда ему не положен.Согласно ст. 22 закона №5-ФЗ, состав льгот и привилегий ветеранов труда определяется региональными нормативными актами.

Тем не менее, в большинстве субъектов РФ для данной категории граждан действуют единые меры социальной поддержки, включающие в себя:

1. бесплатный проезд;
2. льготы по коммунальным платежам;
3. бесплатное зубопротезирование;
4. бесплатные лекарственные препараты (по региональному перечню);
5. компенсация расходов на телефонную связь;
6. льготный санаторно-курортный отдых.
7. ежемесячные денежные компенсации;

При переезде из одного субъекта в другой состав льгот может изменяться, в частности меняется размер денежной компенсации. Но необходимости в переоформлении не возникает, так как получить звание достаточно единожды.

При смене адреса регистрации положено только вовремя отметиться в местном управлении соц.

защиты, чтобы его сотрудники сделали запрос вашего дела по прежнему месту жительства.

Причем сообщать об изменении прописки необходимо даже в пределах одного города.Получение ветеранского звания подразумевает подачу в органы соц.

защиты заявления и подтверждающих право документов.Каждый регион разрабатывает собственный бланк заявления.

Как правило, в нем отражают такие данные:

1. наименование органа гос. власти, принимающего заявление;
2. адрес регистрации;
3. данные паспорта;
4. перечень документов, выступающих основанием для присвоения ветеранского статуса;
5. Ф.И.О. и год рождения заявителя;
6. дата и подпись.

К заявлению должны прилагаться следующие документы:

1. свидетельство о браке или иной документ, доказывающий факт смены фамилии (имени);
2. паспорт;
3. документ, содержащий информацию о месте жительства заявителя (в случае проживания не по прописке в паспорте);
4. трудовая книжка или справки из архива.
5. фото 3х4 см;
6. почетные грамоты и бумаги, подтверждающие другие государственные награды;

Претендент на звание ветерана труда имеет право обратиться в гос. органы через своего представителя. Тогда к пакету документов необходимо добавить паспорт третьего лица и выписанную на его имя доверенность.

Будет достаточно простой письменной расписки, к нотариусу обращаться не обязательно.Ускорить процедуру оформления можно путем подачи документов через многофункциональный центр – это позволит избежать больших очередей. Но в таком случае необходимо только личное посещение, так как правила МФЦ не подразумевают действий через доверенных лиц.

Кроме того, подать запрос на удостоверение ветерана труда можно и не выходя из дома, через портал «Госуслуги».Длительность рассмотрения запроса управлением соц. защиты определяется региональным регламентом предоставления услуги. В Москве, например, удостоверение выдают по истечении 10 рабочих дней.Основная часть спорных вопросов при оформлении ветеранского статуса касается государственных наград.

Гарантированным основанием для присуждения звания являются следующие из них.

• Высшие знаки отличия СССР (Герой Советского Союза, Летчик-космонавт СССР, Герой Социалистического Труда и др.);
• Ордена РФ («За заслуги перед Отечеством», «За личное мужество», Святого Георгия, Жукова, Суворова и др.).
• Иные награды (Ветеран газовой промышленности, Отличник погранвойск, Почетный донор РФ или СССР, Ударник пятилетки и др.).
• Ведомственные почетные звания РФ и СССР (Почетный шахтер, Почетный металлург, Почетный нефтяник и др.).
• Медали СССР («За трудовую доблесть», «За отличие в воинской службе», «За трудовое отличие» и др.).
• Почетные звания РФ (Народный артист, Народный учитель, Заслуженный агроном, Заслуженный деятель искусства и др.).
• Медали и знаки отличия РФ («За отвагу», «За труды по сельскому хозяйству», «За безупречную службу» и др.).
• Ордена СССР (Ленина, Славы, Красного знамени, Октябрьской революции, Красной звезды и др.).

Всего основаниями для присвоения ветеранского статуса выступают более 70 орденов, 100 медалей, свыше 100 почетных званий и 450 ведомственных наград.

Причем данный перечень регулярно обновляется новыми видами знаков государственных отличий, которыми в наше время награждают почетных работников.Отдельно необходимо упомянуть медаль «Ветеран труда СССР». Во времена ее вручения она не несла за собой каких-либо материальных выгод, а лишь выступала в качестве символического знака почета и благодарности со стороны государства. Но в настоящее время медаль стала законным основанием для назначения денежных компенсаций и набора льгот.Далеко не все госнаграды дают возможность на получение ветеранского статуса.

Получить его не удастся при наличии:

• кубков и медалей за победы в спортивных состязаниях.
• почетных званий, грамот и дипломов от предприятий, воинских частей и общественных организаций;
• дипломов, подтверждающих квалификацию работника (в том числе присваивающих ученую степень);

Иногда возникают спорные ситуации, разрешить которые удается только с помощью суда. Так, известны случаи, когда гражданам было отказано в присвоении ветеранского статуса при наличии награды «Ударник коммунистического труда».

Но суд посчитал такой отказ неправомерным, в результате чего удостоверения им все же были выданы.Таким образом, важно не только заработать трудовой стаж и почетные награды от государства, но и доказать наличие прав на звание ветерана труда.

Чаще всего для этого достаточно подтверждающих стаж и знаки отличия документов. Но если вы получили отказ, который считаете необоснованным, имеет смысл обращаться в вышестоящие государственные органы или судебные инстанции. Не теряйте статью! Сохраните ссылку или поделитесь ею: Сохранить ссылку Пост был изменен: 10.08.2018Автор:Иваниченко Анатолий ВасильевичВам будет это интересно © 2023 Все права защищеныВНИМАНИЕ!

Копирование материалов сайта возможно только с разрешения администрации и с активной ссылкой на первоисточник.

Получаем звание ветерана труда: документы и процедура оформления

19 января 20207,7 тыс.

прочитали3 мин.14 тыс. просмотров публикацииУникальные посетители страницы7,7 тыс.

прочитали до концаЭто 52% от открывших публикацию3 минуты — среднее время чтенияНа получение звания «Ветеран труда» могут претендовать многолетние труженики, работающие на благо родины и внесшие свою лепту в экономику страны.

Признание трудовых заслуг перед государством поднимает не только самооценку ветерану, но и дает ему право на получении льгот, улучшающих не только качество жизни, но и материальное положение.К сожалению, на сегодняшний день требования к присвоению звания «Ветеран труда» значительно осложнены.

До июля 2016 года претенденту достаточно было иметь трудовой стаж, необходимый для назначения пенсии по старости и знаки отличия. В настоящее время ввиду сокращения социальных расходов требуемый стаж значительно увеличен. Также ужесточены требования к имеющимся знакам отличия, список которых мы представим сегодня в видео.Условия присвоения статуса изложены в статье №7 ФЗ «О ветеранах».

· гражданство РФ;· непрерывный стаж работы на одном месте 15 лет в своей сфере деятельности;· общий трудовой стаж: для мужчин — 25 лет, для женщин — 20 лет;· федеральные и ведомственные награды (к примеру, медали, ордена, грамоты, письма благодарности, врученные министерствами или Президентом).Причем перечень наград и порядок награждения знаками отличия, которые дают право на присвоение звания

«Ветеран труда» устанавливаются Постановлением Правительства от 25.06.2016 N 578 «

О порядке учреждения ведомственных знаков отличия, дающих право на присвоение звания «Ветеран труда…»).Можно ли получить знак без наград? Можно, но для тех, кто начал трудиться в несовершеннолетнем возрасте в период Великой Отечественной войны. Норма закона предполагает получение этого статуса без предоставления документов о присвоении наград.

В таком случае увеличивается требуемый трудовой стаж — 40 (для мужчин) и 35 лет (для женщин).Каждый регион РФ разработал свой регламент получения звания.

Его можно узнать через интернет или в органах соцзащиты. Но существует ряд общих документов, которые нужно подготовить для получения статуса заслуженного труженика.· паспорт гражданина РФ и СНИЛС;· 2 фото 3х4;· справка с пенсионного фонда об учтенном стаже;· документы о наличии трудового стажа (к примеру, трудовая книжка);· документы о присвоении наград.В случае, когда человек действует через доверенное лицо, обязательно нужно предоставить доверенность. При себе представитель интересов заявителя должен иметь паспорт.Для получения звания «ветеран труда» нужно пройти несложную процедуру.

Стандартное количество посещений органов государственной службы — 2 раза.

Стать ветераном труда без подачи заявления невозможно.

1. Подача ходатайства и собранных документов в органы соцзащиты по месту регистрации (прописки).2.

Назначается заседание комиссии, на котором будут принимать решение. Каждый субъект РФ устанавливает свои сроки рассмотрения заявления — до 30 дней.

К примеру, в Москве комиссия заседает на 10 день, в Брянске — на 15 день.3. Уведомление о принятом вердикте. В случае положительного решения человеку в пятидневный срок направляют распорядительное постановление с уведомлением о необходимости посещения органа соцзащиты в назначенный срок.4.

Выдача удостоверения. Потеряв документ, можно его восстановить, подав заявление на дубликат. Повторная выдача бланка установленного образца совершается бесплатно.Отказы в выдаче удостоверения почетного труженика случаются часто.

Причины отказа всегда аргументируются комиссией, с указанием ссылок на статьи закона.· страховой стаж и награды не соответствуют требованиям, изложенным в законе;· срок действия документов, прикрепленных к прошению, истек;· были использованы поддельные документы или в заявлении предоставлена ложная информация.О своем решении органы соцзащиты уведомляют претендента по почте.

Телефонные звонки не приравниваются к официальному способу уведомления населения.Меры соцподдержки граждан с почетным званием «ветеран труда» утверждаются на уровне регионов.

Это означает, что перечень льгот определяется субъектами РФ и распространяется на ветеранов, проживающих на конкретных территориях.· бесплатное медобслуживание и проезд;· снижение оплаты за коммунальные услуги· возможность оформить отпуск в любой период;· льготы транспортного налога· бесплатное зубопротезирование в муниципальных стоматполиклиниках.Власти субъектов РФ могут устанавливать для ветеранов труда дополнительные гарантии исходя из своего бюджета. Поэтому у ветеранов труда в отдельно взятых регионах льготы могут отличаться. Например, получать ежемесячные доплаты к пенсии или дополнительные бесплатные лекарственные препараты.Ветеран труда г.

Омск имеет право на 50% скидку. Он проживает в квартире, площадью 63 кв.

м. Приборов учета не имеется.

Каким будет размер компенсации за отопление?РасчетЛьгота в 50% применяется только к доле ветерана. Следовательно, она рассчитывается с квадратуры 63/3=21 кв.

м. Поскольку это значение превышает норму в 18 кв. м, в расчет применяется максимальное нормативное значение.1 кв.

м — 0,02 Гкал/мес.По нормам ветеран труда потребляет 0,02*18=0,36 Гкал/мес.Стоимость 1 Гкал — 1566 рублей.Общая плата за отопление — 1566*0,36=563,76 рублей.Компенсация составит 281,88 рублей =563,76*50%.Предлагаем в конце видео основной список наград и знаков отличия, которые дают право на присвоение звания «Ветеран труда».

Как получить звание «Ветеран труда Российской Федерации»

19 декабря 20209,1 тыс. прочитали4 мин.20 тыс. просмотров публикацииУникальные посетители страницы9,1 тыс.

прочитали до концаЭто 45% от открывших публикацию4 минуты — среднее время чтенияВетеран труда — это гражданин, который трудился долгие годы и имеет соответствующие регалии со стороны государства. Те, кто начал работу после Великой Отечественной войны, должны иметь трудовой стаж не менее 25 лет — для мужчин, 20 лет — для женщин. При этом ведомственными знаками отличия награждаются только те, кто непрерывно работал в одной отрасли не менее 15 лет.

Дорогие читатели! Чтобы узнать, какие льготы положены именно Вам, звоните на горячую линию по телефону: , задайте вопрос нашему дежурному юристу. Это бесплатно.В 2005 году Президент РФ подписал Федеральный закон №163-ФЗ, который дополнил Федеральный закон от 12.01.1995 № 5-ФЗ, статью 7 пунктом 4.П.4 ФЗ от 19.12.2005 № 163-ФЗ «О внесении изменения в статью 7 ФЗ «О ветеранах»4.

Порядок и условия присвоения звания «Ветеран труда» определяются законами и иными нормативными правовыми актами субъектов Российской Федерации.».При этом многие регионы придерживаются единой позиции, создав нормативно-правовые акты с незначительными отличиями.Льготы ветеранам труда существуют, как федерального, так и регионального уровня. Для их получения нет необходимости дважды получать звание, достаточно одного удостоверения единого образца, подтверждающего льготный статус.Присвоение звания производится бессрочно.Более того, действует статус ветерана труда на территории всей страны, поэтому получив один раз удостоверение, не требуется его менять при переезде из региона в регион.Если гражданин, имеющий льготный статус, меняет место жительства, то единственное изменение, которое его ждет — это льготы.В каждом регионе назначаются свои льготы, которые могут отличаться. Например, в Москве ветераны труда ежемесячно получают пособие в 495 рублей, а в Пензе — 330 рублей.Уполномоченным органом по присвоению звания «ветеран труда Российской Федерации» является Управление социальной защиты населения.Поэтому для получения соответствующего статуса необходимо обратиться в УСЗН со списком документом.В Управлении социальной защиты населения необходимо предъявить следующие документы:

1. документы, подтверждающие наличие трудовых знаков отличия и прочих.
2. документы, подтверждающие трудовой стаж (трудовая книжка, выписки из архивных фондов, выписки с прошлых мест работы и прочие);
3. документ, удостоверяющий личность (паспорт гражданина РФ);
4. фотографии 3Х4 (2 штуки);

Мало представить просто медаль, орден или значок за труд, требуются специальные документы, которые подтверждают, что знаки отличия получены конкретным гражданином.Если у заявителя нет документов, которые подтверждают, что знак отличия был вручен лично ему, а сам знак не является именным, то представители УСЗН не имеют права принимать его, как основание для присвоения статуса.В случае, если за получением звания обращается представитель ветерана труда, то ему требуется помимо стандартного списка документов дополнительно представить в УСЗН:

1. документ, подтверждающий полномочия представителя (например, доверенность).
2. документ, удостоверяющий личность представителя;

Представитель имеет право на основании доверенности или иного аналогичного документа обращаться за заявителя в ведомство для получения звания и оформления соответствующего пособия и льгот.

В качестве доверенности не обязательно должен выступать нотариально заверенный документ.В некоторых регионах достаточно письменного разрешения гражданина на действия конкретному лицу от его имени.В среднем процедура рассмотрения документов занимает 30 календарных дней. При этом каждый регион разрабатывает самостоятельно регламенты работы, согласно которым четко прописываются сроки.Например, в Москве и области процедура оформления звания ветерана труда занимает ровно 30 календарных дней, а в Пензенской области — 30 рабочих дней.В срок рассмотрения документов обычно включается не только период рассмотрения, но и период направления ответа заявителю.Каждый регион самостоятельно вывешивает на официальном сайте Социального Управления регламент по оказанию услуги «Оформление звания ветеран труда», с которым может ознакомиться любой желающий. Документы не могут противоречить Федеральному закону №5-ФЗ.Согласно статье 7 Федерального закона от 12.01.1995 №5-ФЗ, получить звание ветерана труда могут только те, у кого есть значки и награды, и те, кто начал свою работу в годы Великой Отечественной войны.Именно поэтому без наград оформить льготный статус может только вторая категория граждан.Те, кто наработал определенный трудовой стаж, не обязательно считаются ветеранами труда.

Получить льготный статус могут только те, кто был отмечен грамотами, значками или наградами.Если нет наград, которые соответствуют указанным в статье 7 ФЗ №5, то оформить звание не представляется возможным.Более того Управление социальной защиты населения вправе отказать в приеме документов, если заявитель не представит необходимые доказательства получения знака трудового отличия.ст.7, Федеральный Закон от 12.01.1995 №5-ФЗ:Ветеранами труда являются лица, награжденные орденами или медалями СССР или Российской Федерации, либо удостоенные почетных званий СССР или Российской Федерации, либо награжденные почетными грамотами Президента Российской Федерации или удостоенные благодарности Президента Российской Федерации, либо награжденные ведомственными знаками отличия за заслуги в труде (службе) и продолжительную работу (службу) не менее 15 лет в соответствующей сфере деятельности (отрасли экономики) и имеющие трудовой (страховой) стаж, учитываемый для назначения пенсии, не менее 25 лет для мужчин и 20 лет для женщин или выслугу лет, необходимую для назначения пенсии за выслугу лет в календарном исчислении; лица, начавшие трудовую деятельность в несовершеннолетнем возрасте в период Великой Отечественной войны и имеющие трудовой (страховой) стаж не менее 40 лет для мужчин и 35 лет для женщин.Помимо того, что гражданин должен начать трудовую деятельность в годы Великой Отечественной войны, для получения звания ветерана труда ему требуется еще и трудовой стаж.В него учитываются не только периоды работы, но и следующие периоды:

1. уход за ребенком, который составляет не более 1,5 лет;
2. уход за гражданином, возраст которого более 80 лет;
3. уход за инвалидом 1 группы;
4. иная деятельность, которая исчисляется в соответствии с правилами исчисления трудового (страхового) стажа.
5. уход за ребенком-инвалидом;
6. прохождение военной или иной, приравненной к ней, службы;

Период ухода за одним ребенком засчитывается в трудовой стаж в том случае, если он не превышает 1,5 лет.

В общей сложности периоды ухода за детьми не должны превышать 4,5 года.То есть, если во время работы женщина или мужчина оформляли отпуск по уходу за ребенком или детьми, то этот период засчитывается в трудовой стаж. И, соответственно, влияет на общее время работы, необходимого для получения звания ветерана труда.Ст.11, Федеральный закон от 17.12.2001 №173-ФЗ:В страховой стаж наравне с периодами работы и (или) иной деятельности засчитывается период ухода одного из родителей за каждым ребенком до достижения им возраста полутора лет, но не более четырех с половиной лет в общей сложности.Существует ряд наград, которые не учитываются в качестве трудовых, а, значит, не могут являться основанием для получения льготного статуса.К таким наградам относятся, которые были учреждены:

1. коммерческими структурами;
2. воинскими частями;
3. спортивными сообществами;
4. организациями (организационно-правовая форма не имеет значения);
5. общественными организациями;
6. структурными подразделениями федеральных органов государственной власти.

Наличие значков, грамот, медалей такого рода не является основанием для получения звания ветерана труда, даже если у гражданина на них имеются все документы.Данная награда была утверждена в 1974 году.Именно она является бесспорным основанием для присвоения статуса ветерана труда.Но только в том случае, если у гражданина есть на нее соответствующие документы, подтверждающие присвоение.Чаще всего удостаивались награды следующие категории граждан:

1. дети, трудящиеся в годы Великой Отечественной войны;
2. работники за ударный труд.
3. работники, выходящие на пенсию, проработавшие определенный период времени на одном производстве или в определенной сфере;
4. работники колхозов;

Если документы были утеряны, то их можно восстановить, обратившись в архивные фонды по месту нахождения организаций, где была выдана медаль.Если заявитель считает, что ему отказали неправомерно, не присвоив льготный статус, то он имеет право обратиться с жалобой:

1. в судебные органы.
2. к начальнику Управления социальной защиты населения, где было вынесено решение;
3. в Министерство труда, социальной защиты и демографии региона;

Нередко граждане, имеющие награды или иные знаки трудового отличия, получают отказ из-за несоответствия наград тем, что указаны в регламенте региона. В этом случае обращение в судебные органы позволяет установить, действительно ли ведомственные знаки отличия не являются трудовыми.Нередко судебные органы встают на сторону граждан, которые долгое время работали на одном месте, награжденные знаками отличия.Например, граждане, получившие значок «За ударный труд», согласно регламенту региона, могут не попадать под льготную категорию.

Однако если суд вынесет решение о достаточности такого знака отличия для присвоения звания, оно будет присвоено, а льготы назначены к получению.Граждане, получившие статус ветерана труда, могут рассчитывать на несколько льгот:

1. бесплатное или льготное зубопротезирование;
2. бесплатные лекарственные средства;
3. иные льготы.
4. денежные выплаты;
5. бесплатный проезд в городском транспорте;
6. льготы на оплату жилищно-коммунальных услуг;

Каждый регион самостоятельно устанавливает меры социальной поддержки и ее пределы (размеры). Поэтому в разных городах и областях они могут незначительно отличаться.

Или вам требуется юридическая помощь? Хотите узнать, какие льготы вам положены?

Задайте вопрос юристу на нашем сайте или по телефону бесплатной горячей линии: 8-800-350-81-97.

Помощь юриста бесплатна и анонимна!

Верная награда

Как получить звание «Ветеран труда» В нашей почте много писем с вопросами о том, как оформить звание «Ветерана труда». Люди долго и добросовестно работали, имеют много поощрений и наград и перед выходом на пенсию рассчитывают получить почетное звание не только ради морального удовлетворения, но и потому, что оно дает немалые преимущества и льготы в повседневной жизни.

Однако с июля 2016 года законодательство изменилось, и прежний порядок, при котором при присвоении звания помимо федеральных государственных наград учитывался также обширный перечень ведомственных наград и поощрений, изменился тоже. Важно знать, какие изменения произошли, чтобы понять, имеет право конкретный гражданин на ветеранское звание или нет.

«Приказом Министерства сельского хозяйства РФ от 26 сентября я награждена ведомственной наградой «

Благодарность», которая в 2016 году, когда мне ее только оформляли, давала право на присвоение «Ветерана труда».

Об этом мне сказали и во время торжественного вручения «благодарности» и сделали запись в трудовую книжку.

Помимо этой награды имею и другие: почетные грамоты за многолетний плодотворный труд от Министерства сельского хозяйства и продовольствия Мособласти и главы нашего Орехово-Зуевского района, — написала в «РГ-Неделю» наша читательница Елена Булева из города Ликино-Дулево.

— Однако когда в тот же день, 26 сентября 2016 года, я с этой наградой и другими документами обратилась в наше районное управление соцзащиты, мне сразу устно отказали, а потом дали и официальный ответ в письменной форме, что награда Минсельхоза России «Благодарность» с 1 июля 2016 года уже не относится к ведомственным наградам, дающим право на присвоение звания «Ветеран труда».

Прошу объяснить, почему так произошло и что мне теперь делать».Запрос читательницы «РГ-Недели» мы направили в Министерство труда и социальной защиты РФ.

Вот что нам ответили в министерстве.

«До 1 июля 2016 года субъекты РФ самостоятельно утверждали своими законодательными актами порядок и условия присвоения звания «

Ветеран труда».

Так же самостоятельно они решали, какие именно награды относить к ведомственным знакам отличия, учитываемым при присвоении ветеранского звания, и, как правило, определяли перечень таких знаков. В результате в стране, в регионах не было единого подхода к перечню знаков отличия, учитываемых при присвоении звания «Ветеран труда».С 1 июля 2016 года ситуация изменилась: вступили в силу поправки в статью 7 Федерального закона от 12 января 1995 г.

N 5-ФЗ «О ветеранах», они уточнили понятие ведомственного знака отличия, дающего право на присвоение звания «Ветеран труда», и требований к нему. Было решено сформировать на федеральном уровне единую для всей страны систему ведомственных знаков отличия.

И этот перечень в регионах теперь учитывают при решении вопроса о присвоении гражданину звания «Ветеран труда».Таким образом, в соответствии с правовым регулированием, вступившим в силу с 1 июля 2016 года, к ведомственным знакам отличия, дающим право на присвоение звания «Ветеран труда», относятся те знаки, в числе требований к кандидатам на награждение которыми предусмотрено наличие заслуг в труде (службе) и продолжительности работы (службы) не менее 15 лет в соответствующей сфере деятельности (отрасли экономики).При этом в законе предусмотрена сохранная норма, согласно которой за гражданами, которые по состоянию на 30 июня 2016 года были награждены ведомственными знаками отличия в труде, сохраняется право на присвоение звания «Ветеран труда» при наличии трудового (страхового) стажа не менее 25 лет для мужчин и 20 лет для женщин или выслуги лет, необходимой для назначения соответствующей пенсии.Кроме того, с 1 июля 2016 года вступил в силу еще один важный документ — постановление правительства РФ N 578 «О порядке учреждения ведомственных знаков отличия, дающих право на присвоение звания «Ветеран труда».

По этому документу, каждое министерство и ведомство должны были учредить знак отличия, дающий право на присвоение ветеранского звания, а также порядок награждения этим знаком.

Причем было решено, что у каждого министерства и ведомства должен быть только один такой знак отличия

«.От редакцииНаша читательница, к сожалению, попала в «

переходный период» со старой системы на новую. На решение о присвоении награды уже после того, как в министерство были отправлены все необходимые документы, требуется некоторое время.

В случае с Еленой Владимировной документы по ее представлению к награде готовились по старым правилам, но случилось так, что она получила «Благодарность» 26 сентября 2016 года, когда этот знак отличия уже перестал давать право на присвоение звания. Новый же знак отличия минсельхоз утвердил приказом «О ведомственных наградах» в августе 2016 года, а в силу он вступил после регистрации в минюсте 27 сентября.Вряд ли можно назвать такую ситуацию справедливой.

Логичнее и правильнее было бы, чтобы старые перечни знаков отличия действовали до момента утверждения новых знаков. Действовать в такой ситуации можно двумя путями: попытаться доказать в суде, что поскольку на момент получения награды Еленой Владимировной нового утвержденного знака отличия минсельхоза не было, нельзя было приостанавливать «легитимность» старой награды. Правда, стоит оценить с юристами, насколько это реально.

Второй вариант — предприятие, где работает наша читательница, может еще раз представить ее к ведомственной награде, которая, в соответствии с действующим на данный момент законодательством, даст ей право на присвоение ветеранского звания.Тем временемВ Счетной палате решили проанализировать реальную покупательную способность пенсий, подсчитав, сколько пенсионеры в среднем могут потратить на себя в день.

Оказалось — при средней пенсии в 14 тысяч рублей после вычета обязательных расходов — оплаты жилья и жилищно-коммунальных услуг, трат на необходимые лекарства и предметы личной гигиены, в день пенсионер может потратить не более 200 рублей.Такие данные привела аудитор Счетной палаты Светлана Орлова. Она отметила, что справиться с этой проблемой можно только в рамках решения общих демографических задач в России. Орлова пояснила, что численность граждан в трудоспособном возрасте у нас постоянно уменьшается, в то время как численность нетрудоспособного населения, наоборот, растет.Аудитор отметила, что принятые меры по повышению пенсионного возраста немного нивелируют ситуацию, но до конца проблему уровня жизни пенсионеров это не решает.